首页
›
答案
›
题库
›
远程教育
›
电大
事先确定员工在每一个绩效等级上所占的比例的考核方法是()
事先确定员工在每一个绩效等级上所占的比例的考核方法是()
A.图表评定法
B.交替排序法
C.强制分布法
D.行为锚定评价法
正确答案:C
标签:
图表
绩效
比例
上一条:
工作结果对组织有重大影响的活动,或虽然不很重要但却是大量重复的活动,被称为()
下一条:
不同的考核者在不同的时间使用同一考核工具对同一对象所得出的考核结果若没有明显的差异,则此绩效考核系统具有()