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对于在职员工的培训内容可大致分为哪几个层次？

对于在职员工的培训内容可大致分为哪几个层次？
A.知识更新
B.能力培养
C.思维变革
D.观念变化
E.心理调整
正确答案：ABCDE

标签：层次观念思维

上一条：刺激一反应理论的主要特征为（）

下一条：在职员工不仅要不断更新知识，更重要的问题在于变革思维，下列属于变革思维内容的有（）