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人力资源管理从功能上看有不同模式,主要关注劳工关系协调的模式是()
人力资源管理从功能上看有不同模式,主要关注劳工关系协调的模式是()
A.参与模式
B.投资模式
C.产业模式
D.高灵活性
正确答案:C
标签:
模式
劳工
灵活性
上一条:
使用人力资源必须及时,使用时间不一样,所得效益也不相同。人力资源的这一特征指的是()
下一条:
与低成本战略相匹配的人力资源战略特点是()