斯特雷斯和邓菲基于组织变革视角提出的人力资源战略类型有（）

斯特雷斯和邓菲基于组织变革视角提出的人力资源战略类型有（）
A.积累式人力资源战略
B.家长式人力资源战略
C.发展式人力资源战略
D.任务式人力资源战略
E.转型式人力资源战略
正确答案：BCDE