从总体上看，组织基本的薪酬制度可以按照确定依据的不同划分为两类：以人为基础的薪酬制度和（）。

从总体上看，组织基本的薪酬制度可以按照确定依据的不同划分为两类：以人为基础的薪酬制度和（）。
A.以技术为基础的薪酬制度
B.以评价为标准的薪酬制度
C.以能力为基础的薪酬制度
D.以工作为基础的薪酬制度
正确答案：D