（），即依据绩效考评的实践经验，分析考评指标的结构、特点及其与考评对象某一特性的关系，评判考评指标的有效程度。

（），即依据绩效考评的实践经验，分析考评指标的结构、特点及其与考评对象某一特性的关系，评判考评指标的有效程度。
A.单因素分析
B.经验判定
C.多因素分析
D.相关分析
正确答案：B