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标准九分属于()
标准九分属于()
A.目标参照性绩效考评分数
B.常模参照性绩效考评分数
C.口头报告
D.分项报告
正确答案:B
标签:
分数
报告
口头
上一条:
百分制、5分制和等级记分制也常用于形成性与诊断性的绩效考评中,因为它们是原始考评结果的(),能帮助我们把握有关情况。
下一条:
目标参照性绩效考评分数属于()