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人力资源的培训和开发为重点,给员工更多的自主权,丰富的工作内容,终身雇佣,培训和长期薪酬等的人力资源管理,称为()。
人力资源的培训和开发为重点,给员工更多的自主权,丰富的工作内容,终身雇佣,培训和长期薪酬等的人力资源管理,称为()。
A.产业(工业)模式
B.投资模式
C.参与模式
D.高灵活性模式
正确答案:B
标签:
模式
自主权
灵活性
上一条:
劳动者有目的地确定活动的方向,创造性地选择自己的行为,这是指人力资源的()。
下一条:
提高员工知识、技能以及能力等各方面的资质,实现人力资源保值增值的过程,是指人力资源管理的()。