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人力资源战略的根本是()
人力资源战略的根本是()
A.分析比较综合
B.实现组织目标
C.确定实现人力资源管理的目标和职能
D.科学的人力资源环境分析
E.获取竞争优势
正确答案:A
标签:
人力资源
目标
职能
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人力资源战略的关键是()
下一条:
从层次上看,下列不属于人力资源战略层次的是()