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全球化经营管理人才的开发战略途径包括（）

全球化经营管理人才的开发战略途径包括（）
A.送回来
B.引进来
C.与跨国公司间的合作联系
D.外脑借用
正确答案：BCD

标签：管理人才跨国公司途径

上一条：巴尼提出的组织运用其资源保持持久性竞争优势的五个充分条件中包括（）

下一条：下列属于网络与知识经济时代特征的是（）