国际企业利用外部途径聘用人员的好处有（）。

国际企业利用外部途径聘用人员的好处有（）。
A.补充新知识、新观念
B.较易找到合适人选
C.避免企业内部派系纷争
D.提升内部人员士气
E.有时较培训内部人员费用低
正确答案：ABCE