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用人单位不能安排怀孕四个月以上的女工上夜班。
用人单位不能安排怀孕四个月以上的女工上夜班。
A、正确
B、错误
正确答案：B
标签：
女工
上一条：
试用期不含在劳动合同期限内。
下一条：
用工单位应当按时支付被派遣劳动者的工资。