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超星尔雅学习通未分类
解决领导者与他人的冲突,领导者作为矛盾的一方,要()。
解决领导者与他人的冲突,领导者作为矛盾的一方,要()。
A.善于自我批评
B.摆正自己的位置
C.善于克制自己
D.对于不能苛求
正确答案:ABCD
标签:
沟通的艺术
领导者
自我批评
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l多选题]在组织中,以“高效、实用”为出发点,有以下高效团队领导的管理原则:完善考核机制,健全奖惩制度、()和()。
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网络沟通让我们的沟通也具有了很多特点:不再拘泥于距离;();();去中心化和印象管理。