双因素理论是员工福利领域常用到的激励理论之一。根据双因素理论，下列属于“激励因素”的是（）。

双因素理论是员工福利领域常用到的激励理论之一。根据双因素理论，下列属于“激励因素”的是（）。
A、公司政策
B、工资和福利
C、工作本身
D、物质工作条件
正确答案：C