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人际关系

401班级人际关系形成和发展的手段是（）。
402公共关系也可称为（）
403父母和儿童之间的（）是儿童最早建立的人际关系，影响儿童将来的各种人际关系，影响儿童的社会行为
404以提高员工分析和决策能力、书面和口头沟通能力、人际关系技巧能力等为主要内容的培训属于（）
405人际关系学说为管理学说和管理工作指出了新的方向，它突出了生产中（）的因素。
406不论哪一个层次的领导都应具备四方面的能力，它们是人际关系技能、（）、（）和技术技能。
407人文环境包括（）、教育、（）等因素。
408人的性格对人的行为、活动、人际关系等没有什么影响。
409老乡见老乡，两眼泪汪汪说明了（）对人际关系的影响。
410以下哪些因素属于赫兹伯格所认为的保健因素？（）
411各种各样的人际关系是由哪几个相互关联的成分组成的？（）。
412社会心理学家舒兹认为，每个人都有人际关系的需要，表现为（）。
413赫茨伯格在双因素理论中，把公司的政策、工资、人际关系、工作条件等因素归为（）。
414建立良好人际关系的条件（）
415行政领导者的人际关系能力主要包括哪些？
416公共组织内部的协调主要包括哪些内容？
417行政组织内部的协调可以分为（）。
418（）是指对案主过去和现在心理因素和人际关系失调进行纵向分析，以便把握案主问题产生的内在逻辑。
419情绪调节
420护患关系
421调和不只是对人际关系的处理。也涉及物物关系和人物关系。
422人际关系－行为科学理论兴起于（）。
423人际关系专家罗斯巴特认为亲密关系的稳定程度取决于（）。
424护患关系与一般的人际关系所不同的是（）。
425社会网络所基于的主要理论是（）。
426根据巴纳德的组织理论，下面哪一个不是组织的基本要素?（）
427人际关系确立的条件有：产生合力、人际接触、人际的需要。
428根据赫兹伯格的理论，公司的人际关系属于激励因素。
429成员需要的互补性对群体人际关系也会产生重要的影响。（）
430空间距离对群体人际关系没什么影响。（）
431应对工作压力的策略有
432学校心理辅导工作就其性性质说是—种（）的建立过程。
433保证心理卫生的原则是（）。
434保持心理卫生的原则包括（）
435工作设计的意义与作用之一是（）。
436依《公司法》规定，下列哪些可以作为公司股东的出资方式（）？
437要建立良好的人际关系就必须建立起正确的对人关系的（）。
438人际关系表明人与人相互交往过程中（）、（）、（）和（）等心理方面的融洽程度。
439在组织管理中，人际沟通的作用有提供外部信息
440俢兹认为人在人际关系方面的需要有
441容易产生从众行为的个体特征是
442形成良好人际关系的关键是
443属于纵向人际关系的是
444人与人之间相互交往，相互作用，相互满足需要的状态，称为
445霍桑实验直接为（）学说做论证。
446对（）的需要随着领导层次的上升而增加。
447对企业高层管理人员而言，（）能力最为重要。
448积极冲突对人际关系的影响是：使成员发现与对方之间的不平衡，激起竞争，发挥创造力
449积极冲突对人际关系的影响是：使成员发现与对方之间的不平衡，激起竞争，发挥创造力（）
450（），高度重视人际关系和满足个人需要，但对生产的关心仅维持在最低的水平。
451组织内若干成员由于相互接触情感交流情趣相近厉害一致，未经人为的设计而产生交互行为和意识，并由此自然形成一种人际关系，此种组织为
452人际关系技能是指成功地与人打交道并与人沟通的能力。掌握这项能力对各层次的管理者具有同等重要性
453领导者在协调人际关系的时候需要借助些处事技巧，比如
454领导者在协调人际关系的时候需要借助一些处事技巧，比如
455当领导者面对一个非处理不可的事情时，不直接处理，而是先搁一搁，去处理其他问题。这种调适人际关系的方法就是
456领导的本质是（），形成以主要领导者为核心的团结一致为实现预定目标而共同奋斗的一股合理。
457职业适应可概括为
458人际关系学说的代表人物是
459组织内若干成员由于相互接触、情感交流、情趣相近、厉害一致，未经人为的设计而产生交互行为和意识，并由此自然形成一种人际关系，此种组织为（）。
460积极冲突对人际关系的影响是：使成员发现与对方之间的不平衡，激起竞争，发挥创造力（）。
461人文环境失调包括社会关系失调、人际关系失调两个方面。（）
462人际关系是个人之间交往形成的关系，它是社会关系的一种具体体现。（）
463人际关系以个体之间的角色关系分，有（）。
464信息手段的进步，缩短了人的（）的关系将更加密切。
465人际关系以关系的情感特征分，有（）。
466人际关系以关系的情感特征分有（）。
467人际关系以个体之间的角色关系分有（）。
468梅奥提出的管理学思想称为：（）
469泰勒提出的思想被称为人际关系理论。（）
470下列因素中，能够影响人际关系的是（）。
471目前对异常心理的一般性解释，不包括（）。
472人际关系不适的表现是（）。
473由面对面互动所形成的、具有亲密的人际关系和浓厚的感情色彩的社会群体被称为（）。
474在护理过程中护士与患者之间产生和发展的一种工作性、专业性、帮助性的人际关系称为（）。
475（）提出的人际关系基本原理，为日后行为科学奠定了基础。
476园长能力素质主要包括（）。
477建立融洽、和谐、健康的人际关系是营造积极健康的精神环节的核心。
478巴纳德主持的霍桑实验开创了对组织中人际关系进行研究的先河。
479作为促销策略的四种促销方式之一，人员的特点主要是（）。
480简述人际关系学派的组织理论观点。
481非正式组织
482组织内若干成员由于相互接触、感情交流、情趣相近、利害一致，未经人为的设计而产生交互行为和意识，并由此自然形成一种人际关系，此种组织为（）。
483不属于行政伦理规范作用的是（）
484下列各项中不属于行政组织与外部环境之间的协调的是（）
485交往意识辅导要让学生对人际关系有一种主观的认识，让学生明白建立亲密人际关系及友谊的重大意义，树立正确的人际交往观。
486人际关系的适应、情绪的自我调节和控制、环境的适应、积极的体育锻炼等都是学校心理卫生教育的重要原则和方法。
487人际交往辅导目标是增进学生的（），为学生的发展和成长提供一个良好的社会环境和氛围。
488人际关系能力是能以消极的方式与他人交往，建立保护友谊，与家人相互沟通。
489下面哪一个不是组织的基本要素？（）
490气质差异主要应用于（）。
491人际关系的发展动力有（）
492人际关系确立的条件有（）
493按人际关系形成的纽带分，人际关系的类型有（）
494按人际关系的结构分，人际关系的类型有（）
495人际关系的功能有（）
496人际关系，对人的生理、心理的健康成长无影响。
497（）指个体对他人人际关系社会事件等的知觉。
498在菲德勒模型中，下列哪种情况属于较好的领导环境
499上世纪30年代建立了人际关系学说的学者是
500中层管理者比低层管理者更多的依靠是
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