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职业病防治知识竞赛

101电焊工人作业过程中可能接触到的职业病危害因素（）
102对从事职业活动的劳动者，可能导致职业病的各种危害统称为（）。
103劳动中过度精神（心理）紧张属于那一类职业病危害因素。
104呼吸性粉尘是指被吸入呼吸系统的粉尘，其中粒径较小的部分（）以下能进入到肺泡区的粉尘
105用人单位必须依法参加的保险是（）
106下列物质中属于化学性窒息性气体的是（）
107根据《中华人民共和国职业病防治法》，职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在（）中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
108用人单位（）的，劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业，用人单位不得因此解除或终止劳动合同。
109根据《职业病防治法》规定，（）应当建立劳动者健康监护档案。
110根据国家法律法规要求，用人单位职业卫生档案至少包括（）个组成部分。
111从事有毒物品作业的劳动者有权在正式上岗前从用人单位获得的材料不包括（）。
112根据《中华人民共和国职业病防治法》有关规定，职业病防治工作机制是（）
113根据《中华人民共和国职业病防治法》的有关规定，（）必须依法参加工伤保险。
114根据《中华人民共和国职业病防治法》有关规定，国家对从事放射性、高毒、高危粉尘等作业实行（）
115根据《中华人民共和国职业病防治法》有关规定，用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当（）。
116劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由（）。
117根据《中华人民共和国职业病防治法》的规定，（）应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。
118根据《中华人民共和国职业病防治法》的规定，（）应当加强对职业病防治的宣传教育，普及职业病防治的知识，增强用人单位的职业病防治观念，提高劳动者的职业健康意识、自我保护意识和行使职业卫生保护权利的能力。
119用人单位应按照国家有关规定，不用安排职业病人进行（）。
120（）年为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展，根据宪法，制定《职业病防治法》。
121对工作有关疾病描述不正确的选项是（）。
122有关职业病病因描述正确的是（）。
123重度煤气中毒者的症状不包括（）。
124生产性粉尘属于哪一类职业病危害因素（）。
125工伤保险费用由职工和用人单位共同缴纳。
126医用N95口罩可以代替N95防尘口罩使用。
127尘肺病是不可逆的疾病。
128中暑不是大毛病，不会致死。
129用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业。
130劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件。
131劳务派遣用工单位仅对派遣单位进行监督，不需要履行用人单位责任和义务。
132职业病可以预防。
133疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由用人单位承担。
134指令标识安全色为绿色。
135发生煤气泄漏时，应跑向泄漏点的上风侧。
136粉尘作业职业禁忌的劳动者可以短时间从事清灰作业。
137在产生粉尘的作业场所设置注意防尘警告标识和戴防护口罩指令标识。
138电焊过程产生的烟尘，长期吸入，可引起尘肺病。
139用人单位工作场所有害作业与无害作业不需要分开布置。
140用人单位为劳动者配发职业病防护用品，可不设置与职业病危害防护相适应的设施。
141产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。
142任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人。
143用人单位与劳动者订立劳动合同时，应对将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。
144劳动者有权拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业。
145劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤社会保险的，其医疗和生活保障由用人单位承担。
146根据现行规定，建设项目的职业病危害类别分为严重的职业病危害项目、一般的职业病危害项目和轻微的职业病危害项目。
147手臂振动病，是指长期使用振动工具而引起的以手部末梢循环和（或）手臂神经功能障碍为主的疾病。
148职业禁忌证是指劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时，比一般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病或者可能导致原有自身疾病病情加重，或者在从事作业过程中诱发可能导致对他人生命健康构成危险的个人特殊生理或病理状况。
149遇到急性职业伤害时，能够正确自救、互救并及时报告，是职业健康保护基本技能。
150理解本岗位职业病危害警示标识和说明，是职业健康保护基本技能。
151理解本岗位有关的职业病危害因素检测结果和建议，是职业健康保护基本技能。
152工作场所长期接触高强度噪声可导致听力损伤甚至耳聋，应做好噪声源和噪声传播的控制，规范佩戴防噪声耳塞或耳罩，并定期进行职业健康检查。
153长时间在高温高湿环境中工作要注意预防中暑，严重中暑可致死亡，应合理设计工艺流程，采取通风降温、隔热等技术措施，供给清凉含盐饮品、补充营养，特殊高温作业劳动者须佩戴隔热面罩和穿着隔热、阻燃、通风防热服
154工作中接触放射线可能导致急、慢性放射性疾病、癌症或遗传疾患。从事放射工作作业时，应正确使用放射防护用品，正确佩戴个人剂量计。进入可能存在大剂量的放射工作场所时，需携带报警式剂量仪。
155长期伏案低头作业、固定体位作业或前倾坐姿工作要通过伸展活动、间歇性休息等方式，避免颈椎病、肩周炎和腰背痛的发生。
156长期站姿作业要通过适当走动等方式保持腰部、膝盖放松，防止心脏病。
157工作压力过大或暴露于极端场景可能会损害身体健康，要积极学习心理健康知识，或寻求专业帮助予以缓解。
158抑郁、焦虑可有效防治，需及早评估，积极治疗。
159国家对职业病实行分类管理，制定并发布《职业病分类和目录》。
160国务院和县级以上地方人民政府劳动保障部门应当加强对工伤保险的监督管理，确保劳动者依法享受工伤保险待遇。
161国家实行职业卫生监督制度。
162疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用由用人单位承担。
163产生职业病危害的用人单位的工作场所应当生产布局合理，符合有害与无害作业分开的原则。
164产生职业病危害的用人单位的工作场所，应当有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施。
165存在或产生职业病危害项目的用人单位，应当及时、如实向卫生行政部门申报，接受监督。
166新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的，建设单位在可行性论证阶段应当向建设部门提交职业病危害预评价报告。
167用人单位为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合防治职业病的要求，不符合要求的，不得使用。
168公共场所、食品、生活饮用水、血液制品的消毒管理，按有关法律、法规的规定执行。
169职业病具有不可治疗或难治疗的特点。
170职业危害因素按其性质分：物理因素、化学因素和生物因素。
171生产经营单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事有毒物品作业。
172根据《职业病分类和目录》的分类，噪声聋属于物理因素所致职业病。
173上岗前职业健康检查的对象不包括由其他岗位转岗到该工种作业的人员。
174用人单位不但要组织从事接触职业病危害的劳动者进行上岗前和在岗期间的职业健康检查，在离岗时也要组织职业健康检查。
175耳塞为使用最多的听力防护用品，一般隔声效果可达20-30dB。
176短暂接触生产性噪声不会导致永久性听阈位移。
177采取通风的方法将逸散的毒物排出，是预防职业中毒的一项根本性措施。
178在职业病目录中,职业性哮喘属于生物因素所致职业病。
179在矽尘作业场所应佩戴过滤效率至少满足GB2626规定的KN95级别的防颗粒物呼吸器。
180工作场所存在焦炉烟、沥青烟等危害因素的，应佩戴过滤效率至少满足GB2626规定的KP95级别的防颗粒物呼吸器。
181急性一氧化碳中毒迟发性脑病的假愈期为2-30天。
182车间空气中有害物质的最高容许浓度是衡量车间空气污染程度的卫生标准，但它不是安全与否的绝对界限。
183呈气体蒸汽气溶胶（粉尘烟雾）状态的毒物均可经呼吸道进入人体。
184长期吸入矿物性粉尘导致的尘肺病是不可逆的疾病。生产性粉尘的控制应采取综合防控措施，遵循革、水、密、风、护、管、教、查八字方针。不能用棉纱口罩和医用口罩代替防尘口罩
185工作中接触化学有害因素应注意预防化学中毒，严格执行操作规程，加强工作场所通风，规范佩戴个体防护用品，定期参加职业健康检查。
186工作中接触硫化氢、一氧化碳等有害气体应注意预防窒息和刺激性气体中毒，严格执行操作规程，定期检修设备，防止生产过程中的跑、冒、滴、漏，加强通风和日常监测，作业场所设置警示标识，装置自动报警设备，正确佩戴供氧式防毒面具。
187知晓获取职业健康信息和服务的途径，是职业健康保护基本技能。
188知晓本岗位职业病防治规章制度和操作规程，是职业健康保护基本技能。
189职业病危害评价分为职业病危害预评价职业病危害控制效果评价职业病危害现状评价三种。
190用人单位已经不存在或者无法确认劳动关系的职业病病人，医疗费用由劳动者支付。
191屏蔽高频电磁场辐射源时，选用的材料最好是铜材。
192爆震性耳聋与噪声聋一样具有双耳对称的特点。
193职业健康检查是医学筛选过程，通过健康评价检出疑似职业病患者和职业禁忌者，达到预防为主和早期诊断的目的。
194用人单位应当优先采用有利于防治职业病和保护劳动者健康的新技术新工艺新设备新材料，逐步淘汰职业病危害严重的技术工艺设备材料。
195某一职业病诊断机构按规定已经做出职业病诊断的，在没有新的证据资料时，其他诊断机构应当不予受理患者再次诊断的申请。
196对接触职业危害的从业人员，用人单位应当按照国家有关规定组织职业健康检查。职业健康检查费用由用人单位及从业人员共同承担。
197存在一般职业病危害的用人单位，劳动者超过一百人的，应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职职业卫生管理人员。
198工作场所，是指劳动者进行职业活动的所有地点，不包括建设单位施工场所。
199工作场所与生活场所相隔较远的，工作场所可以住人。
200劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地的职业病诊断机构进行职业病诊断。
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