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领导力与高效能组织
()是通过交流和解释使员工正确理解变革的原因和变革策略的科学性,转变认识,消除异议,克服变革阻力。
()是通过交流和解释使员工正确理解变革的原因和变革策略的科学性,转变认识,消除异议,克服变革阻力。
A.支持
B.参与
C.沟通
D.说服教育
正确答案:C
标签:
变革
科学性
上一条:
互联时代到来,组织变革不是一种时髦而是一种必然。关于这一观点,下列说法正确的是()
下一条:
职位越高,权力越大。