与漂亮而总是出错的下属沟通，最有效的方法是直接批评。

与漂亮而总是出错的下属沟通，最有效的方法是直接批评。
A.正确
B.错误
正确答案：B
信息呈现的顺序会影响表达效果，与漂亮而总是出错的下属有效沟通，应先欣赏对方的美，再表达对其工作改进的期望。