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我国现行工资形式的基本形式主要有()。
我国现行工资形式的基本形式主要有()。
A.计时工资
B.计件工资
C.奖金
D.津贴
正确答案:AB
标签:
劳动与社会保障法原理及案例
计时工资
形式
上一条:
法定节假日的加班,如果无法安排补休,用人单位仍应按照法定标准支付加班费。
下一条:
休息日安排劳动者工作时应当支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。()