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知识竞赛未分类
社会化招聘是指企业利用社会化媒体平台展开招聘工作的行为,其优点有()。
社会化招聘是指企业利用社会化媒体平台展开招聘工作的行为,其优点有()。
A.候选人员来源广泛
B.应聘者能迅速开展工作
C.利于吸收外部先进管理经验(正确答案)
D.提高组织内员工的积极性
E.缓解内部竞争产生的矛盾(正确答案)
标签:
人力资源管理与开发
应聘者
积极性
上一条:
笔试广泛运用于人员招聘的初级筛选阶段,其存在的不足有()。
下一条:
校园招聘作为企业重要的招聘渠道之一,其常见的人才测评方式有()。