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约束监督机制的作用?
约束监督机制的作用?
A.对员工行为进行引导和必要的限定
B.引导员工朝着组织要求的方向努力
C.避免员工背离组织发展目标的“不良行为”
正确答案:对员工行为进行引导和必要的限定,引导员工朝着组织要求的方向努力,避免员工背离组织发展目标的“不良行为”
标签:
人力资源管理
员工
组织
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约束监督机制的核心是企业以()为核心的职业化行为评价体系。
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人力资源管理策略和方式强调沟通、协调等横向沟通与联系,注重()