首页
›
答案
›
题库
›
慕课
›
未分类
在招聘活动中,()是一个重要的影响因素,应聘者往往是在进行比较之后才做出决策的。
在招聘活动中,()是一个重要的影响因素,应聘者往往是在进行比较之后才做出决策的。
A.外部劳动力市场
B.国家法律法规
C.竞争对手
D.招聘预算
正确答案:竞争对手
标签:
人力资源管理
中国大学MOOC人力资源管理
应聘者
上一条:
在分析()的影响时,一般要针对具体的职位层次或职位类别来进行,例如现在技术工人比较紧缺,企业招聘这类人员往往要投入更大的人力、物力。
下一条:
如百度、腾讯、海尔、联想集团、万科等等,往往都是大学生择业的首选,这体现了()对招聘的影响。