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组织设计是对()、流程、职权、绩效和激励机制等模块的设计与整合,从而使组织最终获得最佳绩效的动态过程。
组织设计是对()、流程、职权、绩效和激励机制等模块的设计与整合,从而使组织最终获得最佳绩效的动态过程。
A.社会
B.组织
C.组织结构
D.领导权力
正确答案:组织结构
标签:
管理学原理
绩效
组织
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对于组织设计,下列不属于组织设计内容的是()
下一条:
组织设计的主要任务是()