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工作绩效模型中体现员工能不能干,愿不愿意干,有没有条件干的三大因素是()
工作绩效模型中体现员工能不能干,愿不愿意干,有没有条件干的三大因素是()
A.领导
B.能力
C.机会
D.动机
正确答案:能力;机会;动机
标签:
组织行为学
动机
能力
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体现团队资源分配的管理者角色是()
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组织行为学的研究内容包括()与群体三个层面。