对从事哲学社会科学研究的人员，以（）为评价基本依据，形成合理的智力劳动补偿激励机制。

对从事哲学社会科学研究的人员，以（）为评价基本依据，形成合理的智力劳动补偿激励机制。
A.理论创新
B.决策咨询支撑
C.社会影响作
D.年龄
正确答案：BC