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知识竞赛未分类
()是对大规模的应聘者同时进行筛选、花较少时间达到高效率的人员选拔方法。
()是对大规模的应聘者同时进行筛选、花较少时间达到高效率的人员选拔方法。
A.面试
B.笔试(正确答案)
C.调查
D.档案
标签:
企业人力资源管理师三级
应聘者
笔试
上一条:
特别适合普通职员的招募方法是()。
下一条:
心理测试类型主要不包括()。