态度性培训法主要针对行为调整和心理训练，具体包括（）等方法。

态度性培训法主要针对行为调整和心理训练，具体包括（）等方法。
A.角色扮演法(正确答案)
B.拓展训练(正确答案)
C.敏感性训练
D.模拟训练
E.管理者训练