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孕期、产期、哺乳期内的女职工受到法律特殊保护，用人单位不得解除其劳动合同。

孕期、产期、哺乳期内的女职工受到法律特殊保护，用人单位不得解除其劳动合同。
A.正确
B.错误
正确答案：B
标签：首届人力资源法律知识竞赛 产期 孕期
上一条：甲企业被乙公司兼并。由于甲企业已不复存在，甲企业职工只能终止劳动合同，但有权获得经济补偿金。
下一条：某公司与职工甲在劳动合同中约定：“公司有权根据经营管理的需要，对甲的工作岗位、工作地点进行调整。”基于该约定，当公司调整甲的工作地点时甲必须服从。