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劳动关系的和谐是实现企业人力资源管理目标的保证。

劳动关系的和谐是实现企业人力资源管理目标的保证。
A.正确
B.错误
正确答案：A

标签：超星尔雅人力资源管理基础目标企业

上一条：劳动合同的内容分为约定内容和法定内容，约定内容不得违反法定内容。

下一条：劳动关系的一方劳动者并不一定要成为另一方所在单位的成员。