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企业的薪酬管理系统一般要同时达到（）三大目标。

企业的薪酬管理系统一般要同时达到（）三大目标。
A.公平性
B.有效性
C.稳定性
D.合法性
正确答案：ABC

标签：公平性薪酬稳定性

上一条：通过以下（）命令可以了解在当前目录下还有多大空间。

下一条：外疡的辨证应首辨（）