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劳动关系存续期间拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者()。
劳动关系存续期间拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者()。
A.必须等劳动关系终止后再申请仲裁
B.劳动关系存续期间即可申请仲裁
C.必须在劳动关系终止之日起一年内申请仲裁
D.只能在劳动关系存续期间申请仲裁,劳动关系终止即丧失权利
正确答案:A
标签:
劳动者
劳动报酬
权利
上一条:
下列争议中,属于劳动争议的是()。
下一条:
根据相关规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为(),自劳动关系终止之日起计算。