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知识竞赛未分类
人员素质测评的预测功能的正常发挥表现为()
人员素质测评的预测功能的正常发挥表现为()
A、咨询作用
B、促进与形成作用
C、导向作用
D、选拔作用
正确答案:D
答案解析:
人员素质测评的预测功能的正常发挥表现为选拔作用
标签:
人力资源管理知识竞赛
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单独面试是面试官和候选人单独进行交流和问答,通常适用于强调职位,如()
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常见的标准化心理测验不包括()