首页
›
答案
›
题库
›
知识竞赛未分类
根据《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者在什么情况下,用人单位可以解除劳动合同,但应提前30天以书面形式通知劳动者本人。()
根据《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者在什么情况下,用人单位可以解除劳动合同,但应提前30天以书面形式通知劳动者本人。()
A.在试用期间被证明不符合录用条件的
B.患病或者负伤、在规定的医疗期内的
C.不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的(正确答案)
标签:
安全生产知识竞赛
劳动者
工作
上一条:
按《中华人民共和国职业病防治法》规定,对从事接触职业病危害的作业的劳动者,企业应按国务院卫生行政部门的规定组织哪些职业健康检查?()
下一条:
从2011年1月1日起,对因生产安全事故造成的职工死亡,其一次性工亡补助金标准调整为按全国上一年度城镇居民人均可支配收入的()倍计算,发放给工亡职工近亲属,同时依法确保工亡职工一次性丧葬补助金、供养亲属抚恤金的发放。()