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OJT是培养现场员工能最有效的方法，贴近实际、面对面、体验学习。

OJT是培养现场员工能最有效的方法，贴近实际、面对面、体验学习。
A.正确
B.错误
正确答案：A

标签：班线长知识竞赛面对面员工

上一条：在试用期内，用人单位与劳动者双方可以随时解除劳动合同。

下一条：新员工进入班组后必须进行安全培训。