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人与职业相匹配的职业选择理论是由()提出的。
人与职业相匹配的职业选择理论是由()提出的。
正确答案:美国波士顿大学教授帕森斯
标签:
波士顿
职业选择
美国
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认为人力资源是具有劳动能力的全部人口的观点属于()。
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人性化设计的特点主要有:界面友好()。