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其它
()是组织为了使员工获得或改进与工作有关的知识、技能、动机、态度和行为,以利于提高员工的绩效以及员工对企业目标的贡献,所采取的有计划、有系统的活动。
()是组织为了使员工获得或改进与工作有关的知识、技能、动机、态度和行为,以利于提高员工的绩效以及员工对企业目标的贡献,所采取的有计划、有系统的活动。
正确答案:开发
标签:
员工
动机
绩效
上一条:
影响培训和开发的组织因素有:组织战略、()、技术因素、对培训和开发的态度。
下一条:
内部培训是指企业为提高员工的知识水平、技能素质和工作效率,以()通过各种方式、手段开展的有计划的培育和训练等活动。