首页
›
答案
›
题库
›
远程教育
›
国家开放大学
劳动者违反劳动纪律给用人单位造成经济损失的,实行酌情赔偿原则,而不是要求赔偿全部实际损失额。()
劳动者违反劳动纪律给用人单位造成经济损失的,实行酌情赔偿原则,而不是要求赔偿全部实际损失额。()
A.正确
B.错误
正确答案:A
标签:
劳动者
损失
原则
上一条:
工作时间只能由法律规定或者劳动合同约定()
下一条:
在劳动合同中,只允许就劳动者服务期事项和竞业限制事项约定违约金,除此之外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担的违约金。()