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（）确定劳动者工资等级的主要依据是年龄和连续工龄。

（）确定劳动者工资等级的主要依据是年龄和连续工龄。
正确答案：年资型工资制

标签：工资制年资工龄

上一条：适用于企业中担任管理职务和专业技术职务的人员的等级工资制是（）。

下一条：在企业人工成本及劳动效益分析指标，综合性主指标是（）。