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中高层管理者的绩效评价内容主要以结果为主,而对于基层员工则要综合评价工作态度及工作结果。
中高层管理者的绩效评价内容主要以结果为主,而对于基层员工则要综合评价工作态度及工作结果。
A.正确
B.错误
正确答案:A
标签:
工作
管理者
基层
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()是绩效管理的最终落脚点。
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在沟通过程模型中,()是沟通取得成功的关键环节。