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国家开放大学
组织各项人力资源管理决策,如组织做出培训、调薪、晋升、保留、解雇等,都需要以准确的绩效评价结果为依据。
组织各项人力资源管理决策,如组织做出培训、调薪、晋升、保留、解雇等,都需要以准确的绩效评价结果为依据。
A.正确
B.错误
正确答案:A
标签:
组织
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()的目的不是对员工进行控制,而是实现各层次绩效的全面提升。
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走动式管理不仅是一种有效的绩效监控的方法,更是一种情感管理、现场管理方法。