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联大学堂
可用于绩效信息收集的方法包括()
可用于绩效信息收集的方法包括()
A.观察法
B.关键事件法
C.工作记录法
D.相关人员反馈法
E.平衡计分卡
正确答案:ABCD
标签:
人力资源管理
观察法
绩效
上一条:
常见的薪酬模式有()
下一条:
后期的职业生涯管理中,组织的任务是()