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怎样理解公共组织人员管理的基本原理和原则
怎样理解公共组织人员管理的基本原理和原则
正确答案:原理:1.要素有用,同素异构原理2.德才素质同意3.能及匹配,适才适用4.开发与使用并重5.激励竞争,动力发展原则:1.分类管辖2.职务常任3.政治中立4.功绩主义
标签:
行政组织学
德才
原理
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简要说明公共组织设计必须遵循的原则
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公共选择理论中政府失败的原因是什么?