首页 › 答案 › 题库 › 远程教育 › 联大学堂

按照冲突的（）可分为部门之间、上下级之间和员工之间的冲突。

按照冲突的（）可分为部门之间、上下级之间和员工之间的冲突。
A.形式
B.类型
C.表现
D.主体
正确答案：D

标签：人力资源管理员工关系管理冲突

上一条：一元论观点强调（）

下一条：（）一般认为，劳动关系是具有经济理性的劳资双方之间的自由、平等的交换关系，双方具有不同的目标和利益。