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被认为是规范和调整劳资利益关系的最好形式是（）

被认为是规范和调整劳资利益关系的最好形式是（）
A.平等协商
B.集体谈判
C.注重和谐与合作
D.核心价值观
正确答案：B

标签：人力资源管理员工关系管理劳资

上一条：按照我国劳动法律法规的规定，发生劳动争议的职工一方，人数在（）以上，并且有共同理由的为集体劳动争议。

下一条：一个科学淘汰机制对于企业的发展非常的重要，淘汰机制是有生机的人事制度的（）。