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在人力资源战略分类中,舒勒提出的人力资源战略类型有()
在人力资源战略分类中,舒勒提出的人力资源战略类型有()
A.积累型战略
B.效用型战略
C.协调型战略
D.家长型战略
E.发展型战略
正确答案:ABC
标签:
战略
人力资源
效用
上一条:
下列选项中属于人力资源规划作用的有()
下一条:
薪酬设计的纲领性文件是()