绩效管理有哪些功能和作用？

绩效管理有哪些功能和作用？
正确答案：绩效管理具有反馈功能、甄别功能和管理功能。充分发挥这些功能，可以改善员工绩效，提供评价员工的事实依据，收集重要的管理信息，促进组织目标的实现。