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管理激励,即通过管理业绩评价,将业绩评价结果与薪酬计划挂钩,从而激励管理者。
管理激励,即通过管理业绩评价,将业绩评价结果与薪酬计划挂钩,从而激励管理者。
A、正确
B、错误
正确答案:A
标签:
业绩
评价
薪酬
上一条:
从集团管理角度,母公司自身业绩评价其实并不重要,重要的是集团总部作为战略管理中心、管理控制中心等,接受集团股东对其集团整体业绩的全面评价。
下一条:
所谓分权是指集团管理中将决策权授予给分部,如财务上的投融资决策权、分红决策权等。