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国家开放大学
岗位工资制在实施中可以采取哪些形式?()
岗位工资制在实施中可以采取哪些形式?()
A、基础工资制
B、单一型岗位工资制
C、技能工资制
D、衔接可变型岗位工资制
E、重合可变型岗位工资制
正确答案:BD、E
标签:
工资制
岗位
形式
上一条:
员工保障管理主要包括社会保障管理、劳动安全卫生与作业条件管理等。()
下一条:
培训强调的是帮助培训对象获得目前工作所需的知识和能力,以便更好地完成现在所承担的工作。()