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所有企业薪酬管理体系应同时实现的三大目标是（）。

所有企业薪酬管理体系应同时实现的三大目标是（）。
A.公平性
B.竞争性
C.有效性
D.合法性
E.一致性
正确答案：ACD
标签：公平性 竞争性 薪酬
上一条：一个完整的薪酬结构包括（）。
下一条：福利的独特价值在于（）。