简述建立绩效指标体系的基本步骤。

简述建立绩效指标体系的基本步骤。
正确答案：通过工作分析与业务流程分析确定绩效评价指标；粗略划分绩效指标的权重；通过各个管理阶层员工之间的沟通，确定绩效评价指标体系；修订